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半年工作計劃范文2024

時間: 新華 工作計劃

半年工作計劃范文2024篇1

20__年,社會事務與_辦公室在街道黨工委和辦事處的領導下,在上級各部門的指導、支持下,經過辦公室全體成員的共同努力,各項工作順利開展,現將我辦上半年的各項工作完成情況及下半年工作計劃匯報如下:

民政工作一、社會保障方面:

1、扶貧工作:根據惠民行動的具體要求,結合我街辦實際情況落實幫扶戶16戶,并針對幫扶戶的具體情況,通過幫扶養殖、推薦就業、幫扶創業的方式落實了個性化的幫扶措施。

2、安身工程建房:由于諸多政策限制,安身工程建房戶正在落實過程中。

3、救災工作:制定了我街辦的救災工作預案,督促財務劃撥到位了10000元的救災預備金。針對今年氣候異常的特殊情況,對各村社區的民政工作人員進行了兩次查災、報災業務培訓。

4、五保工作:按時足額將五保供給金撥付到村上,村民政工作人員按月將供給金送到老人手中,每季度對五保戶的住房及生活情況進行一次排查。在拆遷安置過程中,指導和協助村(社區)對被拆遷的五保戶住房和生活進行了妥善安置。

5、敬老院工作:制定了敬老院的各項工作制度,對敬老院的進行了規范化的管理,5月中旬對敬老院的內外環境進行了一次綜合整治,為入院的五保老人提供了良好的生活條件;6、低保工作方面:按照低保政策對低保對象實行動態管理,強化低保等民政對象的社會監督,對新增的低保對象進行了公示,廣泛接受社會監督,農村、城鎮低保均按月及時足額發放到位,足額發放了低保戶的調標補差;7、社會援助工作:今年我辦積極開展了社會援助工作,在元月份共募集善款4。69388萬元。救助5人次,救助金額8500元。

二、基層政權建設:

1、政務公開和村(居)務公開工作:我辦按季度對對各村(居)務公開進行了督察。

2、建立健全了各項村(居)委會工作制度:將于近期安排各村(居)委會成員村民述職。

3、組織開展了和諧社區、和諧村的創建工作,在梓潼社區建立了自愿者服務站。

三、社區建設工作:

對村(居)委會干部、工作人員進行培訓時間8小時以上、培訓面100%,參訓率98%以上的業務培訓工作。社區居委會人員的干部待遇得以按時落實,現居委會干部、工作人員已經全部按月領取工資。各村(社區)都張貼了廉潔宣傳海報,對廉政文化進行了宣傳,廉政文化進村(社區)面達到了100%。

四、社會管理工作:

1、殯改工作:搞好殯葬宣傳工作,街辦死亡人口火化率達100%,沒有在耕地和“兩道兩區”進行葬墓的情況發生。死亡證明做到了由街辦出具,每月10日按時報送了死亡報表。

2、成立了流浪乞討人員救助工作小組,在我街辦政務服務大廳設立了救助點。

五、老齡工作:

老年文體活動開展的有聲有色,多次到區上參加演出。老年協會會員已發展到2800余名。

空巢老人的居家養老工作全面開展,對轄區內的29名空巢老人安排了服務人員。

創建省敬老模范街道的各項工作正在積極開展中。

六、優撫工作:

按時足額發放了優撫對象的1—6月的定補,對優撫對象中存在的困難積極協助解決。在春節對生活有困難的優撫對象進行了慰問、“八一”建軍節慶祝活動正在籌備。

七、社會救助平臺建設工作我街辦的成都市社會救助信息平臺低端建設已完成,對轄區內的低保戶、五保戶、優撫對象、各種臨時救濟對象的調查數據已全部錄入,已用于網絡辦公。

殘聯工作半年來,我辦殘聯在街辦黨工委、辦事處的領導下,在區殘聯的指導下,按照區殘聯年初下達的各項工作目標任務,結合我辦實際,圍繞街辦中心工作,為率先實現城鄉一體化的奮斗目標,扎實有效推進我辦殘疾人事業的發展,堅持“普惠加優待”的原則,著力推行“量體裁衣”式的個性化服務,大力實施惠民工程,完成了上半年的目標任務,現將半年來的工作總結如下:

一、組織建設和殘疾人工作隊伍建設明顯加強街辦黨委、辦事處進一步加強了街辦殘聯的組織領導工作,把村(社區)殘協工作納入街辦總體目標管理,組織開展殘協聯絡員業務培訓,實行為民辦事全程代理制,讓殘疾人足不出村,通過村級代理員受理登記、協辦、報送便辦到了低保,享受了特困殘疾人專項補助,精神患者免費服藥等個性化的優質服務。增強了為殘疾人服務的能力,拓展為殘疾人服務的內容,已為219名殘疾人提供了“量體裁衣”式個性化服務,并建立了殘疾人普查信息系統的三級平臺。

二、就業工作進一步推進,教育培訓工作取得新進展(一)就業工作:天府街辦高度重視殘疾人的就業工作,及時全額上繳了本機關殘疾人就業保障金12733元;通過聯系福利企業,會同街辦勞動保障所多渠道推薦安置殘疾人在百利制藥廠,中星電子廠,天基藥廠就業6人。并大力扶持殘疾人社區就業,幫助23名社區就業殘疾人向街辦勞保所申報靈活就業社保補貼,落實扶持“插花扶貧”8戶,為鼓勵和扶持殘疾人自主創業,街辦為在學府社區自主創業李德龍開設手機維修店,發放了800元創業扶持金。

(二)教育培訓工作:上報7名殘疾人參加市殘聯職業技能培訓,組織2名殘疾人參加區殘聯組織的養殖培訓;聯合街辦成人校,組織殘疾人參加職業技能及引導性培訓,從而提高殘疾人綜合素質與就業能力;另外,為5名貧困殘疾人家庭子女及殘疾學生申報自強助學金。

(三)扶貧解困工作落實發放了38戶上半年特困殘疾人家庭專項生活補助,通過民政落實了70戶貧困殘疾人家庭的低保救濟。

三、大力實施惠民行動,開展康復進社區,服務到家庭1、3月26日,在街辦政務大廳組織了70多名眼病患者進行了免費白內障篩查活動,建立了創建白內障無障礙村(社區)的長效機制。街辦安排專車由殘聯專干送白內障患者前往指定眼科醫院做白內障復明手術,對貧困白內障患者實施全免費復明手術,非貧困患者落實優惠補貼,由區殘聯和街辦實施兩級補貼400元,做到發現一例,手術一例。至今,已實施白內障復明手術14例,落實發放補貼1400元。

2、成立社區殘疾人康復服務站惠民。天府街道率先在全區成立學府社區康復服務站,為殘疾人開放康復服務設施,由街辦衛生服務中心和社區康復站醫生為殘疾人提供健康咨詢、康復指導服務,在康復指導員的指導下進行康復訓練。

3、細心服務,一卡惠民。天府街道精心設計和制作了了街辦殘疾康復醫療救助卡,為30名貧困殘疾人提供殘疾篩查、診斷;建立康復服務檔案;康復治療及訓練指導;康復知識普及和轉介服務,殘疾人憑此卡在指定醫療點可享受全年100元醫療救助。

4、為一名貧困殘疾人申報裝配彩金大腿假肢;為14名貧困家庭精神病患者提供免費服藥康復醫療服務,并已幫助在萬春醫院建檔立卡,提供了免費服藥。另外街辦出資為全街辦190名殘疾人購買參加了農村新型合作醫療。

四、宣傳文體工作為營造扶殘助殘的濃厚氛圍和良好的社會風尚,街辦依托在街道的路牌,設立了固定的宣傳標語;結合我街辦舉行一年一度的春季商品交易會,在會期設立了殘聯宣傳點,宣傳殘疾人保障法,切實保障殘疾人的合法權益。2月5日,街辦在學府社區紅泰美家飾廣場開展“送溫暖、送歡樂、送文化、惠民行動”走進天府大型活動。街辦殘聯主席李泉為貧困殘疾人現場發放了慰問金,區文廣局演員精彩的表演,使廣大殘疾人欣賞到了一道豐富的文化大餐。5月17日下午在學府社區開展以“康復進社區、服務到家庭,保障殘疾人權益,構建和諧新天府”為主題的“全國助殘日”游園活動。舉辦適合殘疾人參加的猜迷、投藍、套圈、擲飛鏢4項活動,現場發放獎品,設立殘疾人參與獎。并在街道懸掛橫幅布標,設立宣傳點,散發資料,有力地引導社會公眾關心、關注殘疾人事業,營造良好的助殘環境。街辦領導并對特困殘疾人家庭、福利院、福利企業就業的殘疾人進行走訪慰問。

五、維權工作強化服務措施,落實各項優惠政策,保障殘疾人的合法權益,為1名貧困殘疾家庭提供“緊急救助”,為12名貧困殘疾人免費發放了輪椅;在“元旦、春節、全國助殘日”期間,走訪、慰問貧困殘疾人40戶;免費為殘疾人提供法律咨詢服務,熱情耐心接待殘疾人來信來訪、做好維護穩定工作,無侵犯殘疾人合法權益事件發生;加強了對無障礙設施的建設管理工作。

六、及時向區殘聯報送了工作信息6條以及各類統計報表。

衛生工作一、宣傳教育和培訓工作1、3月初,街辦制定了霍亂防治工作預案;對村(社區)以及各個居民小組層層簽定目標責任書,將霍亂防治工作細化。由街辦出資,印發霍亂防治和群宴管理宣傳資料5000余份發放到轄區內每家每戶。我街辦居民對霍亂病情防治和群宴管理的知曉率達到98%以上。

2、3月中旬,利用春臺會時機組織科技文化衛生三下鄉活動開展健康咨詢活動,發放宣傳資料共計3000余份;并將消毒藥物免費發放給各經營攤主使用。

3、在4月中旬,對我轄區內流動廚師及幫廚人員進行集中培訓,課時4次,轄區內進行農村群宴管理的村組干部和流廚全部參加培訓,部分區外流廚也到會培訓。培訓內容有:霍亂等腸道傳染病的防治基本知識、早期診斷要點、治療要點、報告制度和意識、農村群宴申報制度、相關法律責任和制度。培訓后,要求流動廚師及幫廚人員健康證及時更換,做到全部持證上崗。

4、在4月下旬,由街辦出資20__余元,在我轄區內人口密集地區粉刷群宴管理的戶外墻體標語9條,加強農村群宴管理的宣傳,加深居民對農村群宴管理的認識,使我轄區內農村群宴申報率達100%。

二、農村群宴的申報和現場督察工作街辦嚴格按區防病辦的要求對農村群宴進行嚴格管理,專門落實管理經費,對村社區管理人員實行補貼(每起20元),對衛生服務中心每季度補貼20__元,調動工作人員的積極性。20__年截止6月中旬共申報群宴394起,現場監督群宴394起,經抽查無瞞報、漏報發生,半年無農村群宴引發的群體性衛生事件。

科技工作街辦認真貫徹了國家和地方知識產權的各項政策法規,積極主動的為轄區內各企業、單位提供科技、經濟與知識產權的政策咨詢服務。

不斷加強知識產權宣傳力度,利用春交會、逢場天、__普法等機會多層次、多渠道、多形式的開展知識產權宣傳活動,將科研部產權宣傳作為科普活動的重要內容;在3月26日的科計大場活動中就散發科普宣傳資料5000份,還利用“3。15世界消費者權益日”“4。26世界知識產權日”等重要時點開展了系列宣傳活動,在梓潼社區設立了科普惠農宣傳欄,定期維護和更換宣傳資料4次。

文化體育工作一、發掘轄區文化內涵,建立群眾文化活動隊伍街辦充分利用科技園區、大學城駐我轄區的有利條件將企業文化、校園文化、農民文化有機整合,力創天府的特設文化,在各社區成立20支的群眾文化體育隊伍。我街辦現有龍燈、腰鼓、健身舞、農民銅管樂隊、騎游隊、秧歌等特色文化隊伍14支,這些隊伍常年活躍于城鄉開展農民喜聞樂見的豐富的文化活動并積極參加區上舉辦的各類文化活動和比賽。

二、開展大型文化活動,帶動文化水平的整體提高。

為推動城鄉一體化進程,促進轄區居民盡快完成從農民向市民的轉變,街辦通過和村(社區)聯動的方式,組織開展了多次大型文化活動,取得了良好的社會效果。這些文化活動分別為:

1、20__年2月5日,在學府社區紅泰廣場舉辦的惠民行動和科技文化三下鄉活動。

2、20__年正月初二和正月十五,在天府街道梓潼社區舉辦的慶新春、鬧“元宵節”文藝節目表演,上千群眾興高采烈觀看了演出。

3、3月26日(二月初八),借天府街辦一年一度的商品交易會,開展了豐富的文化、科技、衛生三下鄉活動,散發科普知識、文化讀物10000多份;并由梓潼社區老協承辦了表演游行活動。

4、5月17日,由學府社區承辦了以“康復進社區、服務到家庭—平等、參與、共享,構建和諧新天府”為主題的殘疾人游園活動。

5、5月31日在天府小學、青泰寺小學分別舉辦了慶“六一”文藝匯演,為兩校學生獻上了一臺精彩的兒童文化大餐。

三、加強培訓,提高文化綜合素質聯合街辦成人校、勞保所、計生局、衛生院等單位,在各(村)社區開展文化、職業技能培訓、健康知識等培訓,共培訓人員1000余名,提高了群眾文化、綜合素質,轉變就業觀念,增強工作適應能力。

旅游工作對轄區內的小旅館進行清查統計,協助區旅游局做好了五一黃金周的各項工作。

政務大廳工作深入開展規范化服務型政府建設,繼續抓好街道政務服務大廳、村(社區)全程代理站的建設和運行,適時調整了大廳工作人員,對辦事流程、辦理項目、工作人員進行公示。制定了政務大廳人員服務規范等相關制度。做到了機構、人員、經費三落實;充分發揮街道政務服務大廳、村(社區)全程代理站的作用,提高公共事務的服務水平和服務質量,服務對象滿意率達100%;根據政務服務大廳一年的運行,對服務大廳的窗口設置進行了調整,新增12項服務,并將群眾服務需求最多的22項服務整理成規范的便民服務指南放置于大廳,此舉受到群眾廣泛的歡迎。完善服務對象投訴機制,在服務大廳公開欄和便民服務指南上印制監督投訴電話,方便群眾監督。政務大廳20__年1—5月辦件2892件,未接到一起投訴;制定了內設機構和工作人員的績效評估考核辦法;開展了群眾普及性宣傳1次,散發宣傳資料3000余份。

半年工作計劃范文2024篇2

我有些彷徨,自己是否有能力挑起這副重擔,看到專柜品牌齊全,知名度響亮,人員團結,心想既來之則安知,放下包袱,一心投入工作中,盡自己所能,完成公司所交給的任務,就這樣拼搏完成一個月,又接著挑戰新的一個月,半年后看到更多的顧客認可我們的品牌,使我們特別開心也很欣慰,讓我們看到了德麗源會有更好的發展前景,使我對未來有了更大的目標。

一、業績1-6月份總體任務,實際完成.x,完成任務的96%這半年經過堅持不懈的努力工作,成績突出的有兩個月,2月份和4月份。完成任務的同時超額24%,其他幾個月均在40000-56000左右,5月份柜組導購離職一人,但并沒有因此影響銷售,雖然沒有完成任務,但我們還是堅持了下來,1-6月份,二線品牌完成了銷售任務的96%,因5月份撤柜,對銷售有一部分的影響,回頭客來找留下了一部分顧客群,但有一部分還是丟失了。

二、促銷活動,5月份舉行大型促銷活動,6.4-6.12連續8天,總體任務8000但我們只完成了6000多,任務完成的不是很理想,從中我吸取了很多的教訓,1派單不積極,有些顧客都不知道寬廣歐詩漫在做活動,2賣場播音不頻繁,3贈品供應不及時,4因一人在職盯崗有些力不從心,流失一部分顧客,5連續幾天陰雨天氣客流較少,以上因素屬人為影響的,在以后的工作中會加以改正。

三、結賬5月份公司有了新的結賬流程,關系到保底與超保底的問題,因從未接觸過這類賬目,所以到現在還不是很懂,但我知道,努力完成超市下達的促銷任務(任務完成不超額)來減少公司財務損失,對于不懂的問題,我會努力學習,學會為止。

對于半年的工作,我知道要做好化妝品導購,要做到一下幾點:

1、始終保持良好的工作心態,比如工作中會碰到顧客流失,或一連幾個顧客介紹產品都沒有成功,我們很容易泄氣,情緒不夠好,光想著是今天運氣不好,這樣注意力會不集中,在看到顧客也會沒有積極性,信心不足,更會影響以后的銷售。

2、察顏觀色,因人而異,對于不同的顧客使用不同的銷售技巧,比如學生,我發現這類顧客比較喜歡潮流與廣告性強的品牌產品,當介紹二線品牌是比較吃力,所以更需要耐心,可先簡單介紹一下產品,然后對他講學生為什么會臉上起痘,黑頭,平常護理應注意些什么問題等等,講這些他會覺得我們比較專業,可以增強他對我們的信任度,最后再針對于他的問題推薦產品,如此成功率會比較高。

3、當你面對顧客時切忌,不要一味的說產品,現在的品牌種類多,促銷員更多,促銷的語言大同小異,所以介紹產品時一味的說產品好容易讓顧客覺得我們只是為了推銷自己的產品,使我們不能很快被顧客信任,事實上顧客只有信任你才會聽你的話,從而接受你的產品,我們可以問問他平時怎么護理來拉近關系,再針對性介紹產品。

日常工作中,我們會遇到很多問題,對于聯營專柜來說,可能問題會更多,6月份因超市過分的管理,我想過離職,每天上班壓力很大,無論自己怎么努力還是得不到認可,但劉姐的一番話給了我信心,她告訴我有問題不能逃避,能自己解決的自己解決,不能自己解決的我幫你解決,我不能解決的公司會出面幫你們解決,給了我很大的鼓勵,我知道我不是一個人,我們是一家人,他們會幫助我,使我更有信心努力走下去,我記得有一條短信,對我激勵很大,我與大家分享一下,職場必備,1勤快不懶惰2找問題不找借口3積極向上的心態4遇事不退縮。

新的半年對我們來說是一個充滿挑戰、機遇、希望與壓力開始的半年,也是我非常重要的半年。家庭、生活和工作壓力驅使我要努力工作和認真學習。在此,我訂立了下半,以便使自己在新的一年里有更大的進步和成績。

1、作為化妝品的美導,必須以身作責,在遵守公司規定的同時全力開展業務工作。

2、學習計劃。學習,對于業務人員來說至關重要,因為它直接關系到一個業務人員與時俱進的步伐和業務方面的生命力。我會適時的根據需要調整我的學習方向來補充新的能量。化妝品的美導專業知識、綜合能力、都是我要掌握的內容。

3、增強責任感、增強服務意識、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領導的壓力。

4、我柜組缺少價位在20-50之間的護膚產品,有一部分低消費顧客群流失,申請上一品牌填補此價位空缺。

曾經在自己的工作中經歷了太多的酸甜苦辣,讓我成長著,學習著,11下半年即將來臨,我希望在以后的工作中,快樂著工作。在工作中找到快樂,同時,學到更多的東西,全身心的投入工作,迎接下半年的挑戰,做出更好的成績!!!

半年工作計劃范文2024篇3

一、上半年工作完成情況

1、規范財務成本核算,嚴格控制成本費用

根據年初召開的《20__年科技館經濟工作會議》要求,對本年度全館經費開支進行了分解預算,合理確認各項支出數額,在財務執行過程中,嚴格控制專項經費支出,規范了財務審批程序,協助單位領導加強財務管理。

2、組織人員培訓,提高團隊工作能力

上半年來,本部門組織人員參加了財務稅收培訓、統計培訓、資產管理培訓、會計人員年檢培訓、普通話培訓、新館展教工程培訓等多種培訓,提高了部門的整體工作能力,增強了部門工作的協作性,強化了各崗位人員的責任感。

3、加強財務管理制度建設,夯實工作基礎

以清理固定資產及推行公務卡為契機,本部門重新制定了更為完善的資產管理制度和財務管理制度。把固定資產管理與政府采購、行政審批相掛鉤,在對固定資產進行清理、處置的基礎上,嚴格控制資產的購買新置,嚴防資產的重置、浪費。于此同時,積極配合省科協做好公務卡的申報工作,做到“人手一卡”,為新的財務管理制度的推行奠定了基礎。

半年工作計劃范文2024篇4

作為管理的工作崗位,我自身有很多的不足,首先是自身素養需要提升,其次在具體的工作方法、工作經驗上存在許多的不足之處也要努力改善,加強學習。更要兢兢業業地履行著自己的工作職責,把每一項工作作為對自己的挑戰,作為自己進一步學習提高的動力,同時也是不斷完善自我的大好機會,努力完成下半年的各項工作任務,通過具體的工作開展,在做人做事等到方面得到一定的提高。

以下是下半年的工作計劃:

一:新店籌備及人員培訓:

我們要扎扎實實做好新店開業的準備及新員工的招聘和培訓工作,確保新店正常營業,并嚴抓品質,服務,清潔,和6T實物標準執行。

二:大力加強收銀推銷工作。

收銀員是每個門店的關鍵崗位,是直接為顧客服務、又直接收取、歸集門店銷售款的重要崗位,直接和我們的客單價掛鉤,同時是對整個店銷售款的安全及收銀設備的正常運轉負責的重要崗位。

根據公司推出的新品要求收銀員掌握技巧進行推銷,來吸引消費者,增加銷量,同時鼓勵各門店會員卡的推銷及發放來爭奪消費者,拓展市場,提升永和豆漿品牌價值。

三:完善規章制度,嚴抓貫徹落實。

規章制度是企業健康發展的保證,幾年來公司結合工作實際和市場形勢相繼出臺了一系列的規章制度和政策,確保了公司的健康發展和業務的順利展開。但隨著競爭的加劇,市場對我們提出了更高的要求,尤其在服務和質量方面。

今年以來,公司嚴抓規章制度的貫徹落實,進一步明確了職責,使員工在貫徹落實規章制度上有人抓、有人管,而不是當作廢紙一張,同時加大對門店店長的考核力度,對不遵守公司規章制度的店長給予嚴肅處理。6.7月份,有個別店長高峰時段不在店里,無視公司規章制度,公司給予了罰款,并通報批評,讓其他管理層引以為戒。

同時要重新制定員工手冊,(在原來的員工手冊進行修改),使公司規章制度和執行力度更明顯加強,保證公司的政令暢通,令行禁止,高質量、高效率地完成了公司布置的各項任務,從而提高公司在市場上的整體競爭力。

四:開源節流,創造效益

根據經理7月份的工作會議精神和要求,所有管理組要千方百計降低成本,想方設法提高毛利,把老板的利益最大化。所以我們將積極采取有效措施,在保證顧客利益的基礎上做好開源節流工作。一方面全力協助店長工作,拓寬營收渠道,一方面加強內部成本控制,節省開支,取得更好的效果。首先,加強人工成本控制。根據高峰時段人員統籌安排的用人機制,解決高峰期人手不足的困難,減少各部門人員的編制。其次,實行門店成本核算。公司各門店的經營、管理、質量和成本納入店長度考核,教育員工從自身做起,從點滴做起,提高主人翁精神和節約意識,努力降低成本。其次在基層員工中培養儲備干部,盡量為公司培養更好的管理層。

五:提升職業素養,努力學習。

不僅要對自身的專業技能和專業知識要多加學習,還要學習如何處理人際關系,提升自己的職業道德,對工作到位而不越位,勇于承擔責任。加強理論學習,提升自己職業素養,增強分析問題和解決問題的能力,多為馬經理分憂,配合好馬經理的工作,協助馬經理完成本年度的工作目標,確保各項工作目標順利完成。

半年工作計劃范文2024篇5

本文是一篇下半年會計工作計劃,在主管會計的引導下,加強對財務制度的深入學習,成本會計核算的學習,在月度財務檢查中不斷學習,不斷進步。讓我們一起來看看具體內容吧!

一、總體工作思路和指導方針

在日常工作已經熟練的前提下,加快學習的進度,掌握成本會計核算、相關報告的編制工作,財務檢查工作的提升,讓自己更全面發展。在今后的工作中,加強執行力度,勇于面對挑戰,不找任何借口,確保工作目標的實現。

二、下半年主要工作目標

對我來說20__年是個鍛煉自己提高自己的好機會,我會主動地適應工作變化并按領導要求去開展工作。主要做好以下工作:費用報銷、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善,成本崗位的學習與實踐,財務檢查工作的全面提升,隨著公司財務系統發展趨勢,盡快實現由會計核算向財務管理型轉變,繼而實現財務的價值創造能力,個人能力也實現質的突破。

三、下半年主要工作任務及保障措施

1、費用報銷、報告編制和檔案管理等財務基礎工作的完善。這方面的工作已經做了很長一段時間,對日常財務基礎工作已經熟練掌握,20__年該部分工作主要是提高工作效率,提高完成的質量。

2、在主管會計的引導下,加強對財務制度的深入學習,成本會計核算的學習,在月度財務檢查中不斷學習,不斷進步。

3、財務檢查工作要不斷的提高檢查水平,提高自我專業知識水平,不僅僅是檢查財務工作中出現的問題,更重要的是如何解決檢查中發現的問題,完善規章制度,為工作提供更好的指導作用。

4、加強自我管理,拓展視野,提高自身素質,只有自身素質的提高,才能全面提升財務管理水平。

5、自我解壓,調整心態,創新求變。心態決定工作的好壞,所以在工作中要不斷自我調適,把控積極樂觀情緒的方向,時刻以飽滿的熱情迎接每天的工作和挑戰。

歲月無聲,步履永恒。工作目標已經制定,我將堅定不移的以工作目標為導向,踏實的將各項工作計劃落到實處,我將以飽滿的工作熱情、勤懇踏實的工作作風投入到緊張的

工作中,繼續團結協作,總結經驗和不足,在工作崗位上,做好本職工作,為公司更加美好的明天做出自己應有的貢獻。

下半年會計工作計劃的精彩內容就先到這里。

半年工作計劃范文2024篇6

一、擴大銷售隊伍,加強業務培訓

人才的引進和培養是最根本的,人才是企業的排頭兵,企業無人側止。因20__年下半年有個別市場會做出調整以及業務員的調動分配,目前必須加快人才的引進不斷補充新鮮的血液。鐵打的營盤流水的兵,所以也要在留住優秀的銷售人才上下功夫,穩定銷售團隊,成熟業務員的流失對公司的發展和財政損失不言而喻。所以希望公司給業務員提供完善的后勤保障和待遇保障,增加業務員歸屬感,提高銷售積極性。

按照公司的長遠發展,培養一個優秀穩定的銷售團隊至關重要。建立定期培訓制度,不斷地培訓銷售人員執行銷售計劃的專業技能。組織室外訓練如拓展活動等,增強團隊凝聚力、集體榮譽感。不定期的業務經驗及主題交流學習,可以及時了解業務員工作中遇到的問題,大家討論和提出個人意見,總結和分析。這樣不但提高了大家的主觀能動性,也有效的提高自身銷售能力和改掉之前銷售中所走的誤區。樹立銷售人"解決問題是職責"的職業操守。形成業務員的培訓模式:問題-答案-目標-行動-結果-業績。有了問題才有答案,有了答案才有目標,有目標才會影響行動,行動決某某果,結果決定業績。

二、銷售計劃的流程管理

銷售計劃流程管理的核心是"做正確的事"提供真實的和有參考價值得信息,明確每個業務人員的責權利和kpi考核,通過正確有效的策略方法達到原定的銷售目標;而計劃執行的難點,在于過程管理,其核心是"正確的做事",是將計劃轉化為行動和任務的過程,因此計劃的制定必須細化,現已細化到了每個業務員的任務指標和市場分配,激勵的制度保障等,為了有效激勵銷售團隊,在執行銷售計劃時最大化地發揮主觀能動性,嚴格執行績效考核制度,使銷售計劃的執行和落實情況同每個執行人的切身利益相關聯。并且,要建立定期會議匯報、總結、分析制度,保證計劃在執行過程中出現的問題能夠及時地得到總結和改進。

為了有效的控制貨款風險,提高貨款回收率,以風險防控為主線,堅持制度先行。加強客戶政策和應收賬款的執行,要定期通報客戶賬款的動向,對貨款拖欠超期客戶的要加強跟蹤,掌握完整的客戶信息。對信譽和回款及時的客戶應給予適當的獎勵或優惠的價格,也可以考慮年底返點等政策,刺激客戶的付款信譽。建立完善的客戶檔案。應收款的回款情況也直接掛鉤業務人員的kpi考核。

三、銷售計劃的量化、表格化管理

今年銷售計劃已經按照區域、渠道、產品進行量化,將量化后的銷售計劃落實到季計劃、月計劃、周計劃進行具體執行。然后,建立信息系統及時地收集和反饋信息,時時監督和追蹤銷售計劃的執行情況。業務人員的月、周總結計劃管理表格,能使執行信息快速地得到反饋,便于銷售管理者及時知道業務人員在做什么?做的怎么樣?也便于公司領導及時地指導和修正銷售計劃的執行。

管理始于計劃,終于控制,任何一項工作只要有了計劃,就說明公司的經營活動在執行前已經經過了對有價值信息的科學預測、全面分析、系統籌劃,以及制訂了相應的保障措施,從而確保了公司經營工作結果是可預測、可控制的。面對目前碳布市場產品同質化的激烈競爭,銷售業績的提升和產品的發展,使得任何的銷售計劃和變動都必須具有前瞻性,效果也必須處于可控的狀態下,因此,計劃是企業經營活動的基礎,不斷提高計劃的科學性,使工作變得輕松有序更有效。

四、合理劃分市場,提升工作效率

20__年下半年業務員負責市場會有所調動,盡量在路途距離和區域上最大合理化。業務員采用每月15日出差工作日制度,原則上同進同出。增加了跑市場的力度,對一些老客戶加以鞏固,推進對新客戶、大單子的把握和跟蹤力度。對應收賬款,及時進行督促和控制。發現問題及時解決,工作效率也會有所提高。銷售人員現局限于老客戶的維護上,對新客戶的開發力度不足,20__年下半年除了穩定老客戶,還要出臺措施加強新客戶的開發,合理的利用出差時間。

五、螺紋筋、雙向布市場的開拓

新增加了碳纖維螺紋筋產品,爭取也制定出行業規范標準來,讓公司產品更具有競爭力和說服力。目前對于雙向布的市場還沒有專職的人和花力度去進行開拓,在碳纖維制品、體育器材等行業上沒有花什么時間和精力去推廣。20__年下半年公司是否考慮增加業務員專項負責此類市場?

六、明確管理層級、流程

高層領導確實具有更大的決策權。但是我認為設立中層領導的目的在于:為公司創造效益;在業務過程當中幫公司解決問題;在職能范圍內分解、承擔責任。明確各崗位職責,除了明確銷售人員的職責外。重要的是一個部門領導的職能,到底有多少事情、什么事情是銷售經理有權利決定的。形成嚴格的"金字塔"管理模式。當組織不斷壯大之后,人的精力和能力是很難再直接適應不斷膨脹的管理層面。中間的管理流程直接影響著管理的結果。"扁平式"管理也只適合于小組織。

公司雖在人力管理上投入大量成本,但在監管和基本制度上跟不上的話,也只是勞命傷財,收效甚微。容易出現管理渙散和"集而不團"的現象。應建立充分的信任和職能,給予一定的發揮空間。所謂的"疑人不用"。隨著公司管理逐步的正規化,各項制度和保障完善化。相信20__年下半年一定能取得非常好的成績。

半年工作計劃范文2024篇7

根據我局20__工作總結中主要工作及工作中所取得的成績等,取長補短,將20__工作計劃詳細規劃,以更好的做好工作。以下是下半年,請參考。

下半年,我局工作將緊扣市委、市政府的工作重點和省廳的工作部署,進一步轉變觀念、強化職能、改進作風,切實履行好保護資源、保障發展、維護權益、服務社會的職責,努力在深化改革、管理創新、業務基礎建設、干部隊伍建設上實現新突破,為我市經濟社會又好又快發展提供持續有力的資源保障和優質高效的服務,重點做好以下幾項工作:

(一)、繼續積極做好“大滁城”建設的相關工作

千方百計保障“大滁城”建設用地。根據市政府城市建設的安排,我局將依據具體的每宗用地的拆遷方案,提前做好下半年“大滁城”建設使用土地的出讓工作。

(二)、繼續推進建設用地置換和土地開發復墾整理工作,用活政策緩解用地供需矛盾

1、繼續加大建設用地置換工作力度。x月份前完成__畝置換項目驗收工作;再組織上報一批新的置換項目;做好置換指標有償調劑試點工作。

2、認真督促各地加快x個省部級土地整理項目建設速度,年底前保證x個項目申報驗收。

3、繼續加大土地整理復墾開發工作力度,完成__畝新增耕地計劃。

4、認真開展耕地保護年活動,確保耕地總量和基本農田面積不減少。

5、x月上旬完成全年建設用地計劃和獨立選址項目用地的報批工作。

(三)、做好建設用地供應和管理

繼續加大建設用地供應力度,積極圍繞建設和招商引資做好用地服務工作;繼續做好對閑置土地跟蹤監督管理;完成__市城鎮基準地價的更新調整工作,并組織申請專家評審;繼續做好土地市場動態監測與監管系統的數據錄入工作。

(四)、繼續做好國土資源利用規劃工作

1、繼續做好建設用地預審及“掛鉤”、“置換”、批次報件的會審工作。

2、繼續做好縣、市、南譙區土地利用規劃大綱的市級評審和報批工作。完成市、縣兩級土地利用總體規劃的成果編制和報省審批工作。

3、督促和協調辦理全市獨立選址項目的預審和材料上報工作。

4、完成市級礦產規劃的招標,協助修編單位做好資料收集等工作;年底前完成礦產規劃修編并報省審批。

5、做好土地利用計劃管理和年終評估。

(五)、夯實地籍基礎工作

1、繼續做好第二次全市土地調查工作

第二次全市土地調查工作進入攻堅階段,我市將繼續做好各縣、市、區農村土地調查工作的內業核查(含基本農田上圖核查)工作,除__縣、__縣外,其余各縣(市、區)城鎮地籍調查需要做好補測、修測和地類變更工作(包括__市城區)。

2、積極推動集體土地使用權(宅基地)登記發證工作

宅基地使用權登記工作政策性強、涉及面廣、工作量大,涉及農村千家萬戶,關系到廣大農民群眾的切身利益。我們將投入較多的人力物力完成該項工作。

3、加強__市城市地籍管理信息系統建設工作

由于我市國土和房產分家,原有的房地產管理信息系統交給房地產管理局使用,使我局的地籍管理重新回到手工時代,極大地影響了工作效率和城市土地管理,因此,建設__市城市地籍管理信息系統的任務迫在眉睫。

地籍管理信息系統軟件由省廳配發,我們需要進行硬件采購和地籍管理信息入庫、軟件系統前期調試等工作。

半年工作計劃范文2024篇8

(一)研究探索新業態指標體系,拓寬統計監測渠道。一是繼續開展戰略性新興產業的調查統計。逐步完善我區戰略性新興統計制度,建立戰新數據庫。二是加強企業創新調查工作。研究建立符合我區實際狀況的創新驅動發展指標評價體系,為區委區政府的決策提供有力的建議。三是穩妥推進相關專業統計改革創新。在常規統計報表制度下,進一步做好固定資產投資改革工作,積極推動我區現代物流、跨境電商等新業態統計,摸索建立我區反映經濟轉型升級的統計指標體系建設。

(二)進一步加強重點項目及固定資產投資統計工作。一是加大力度跟蹤監測四大重點區域規劃建設力度,特別是華為會展中心、__天安數碼城4期、天安云谷等重點項目的建設進度。二是加強與發改、住建、建筑工務等部門合作,密切跟蹤我區擴大有效投資項目,確保及時納入固定資產統計。三是對儲備項目及技術改造等隱蔽性較強的投資項目,加強跟蹤,對異地注冊__經營的企業、按加工費核算產值的出口企業等,協調有關部門,力爭應統盡統。

(三)深入調研,對新常態下的經濟開展分析研究。一是發揮優勢加強統計服務,切實做好各類民情民意、企業創新等專項調查統計工作。二是積極走訪企業,重點跟蹤億元企業尤其是對有百億元發展潛力的企業,與其他職能部門保持聯動,對數據波動較大的企業進行動態監測。三是加大服務統計基層力度。進一步加大服務統計基層力度。真實反映基層企業發展狀況,為減輕企業負擔爭取政策傾斜提供科學依據。四是加強與統計機構的課題合作。針對我區社會經濟、創新戰略、重點企業、支柱行業等重點、熱點和難點問題進行分析,與社會統計機構合作開發調研課題。

(四)全力抓好統計依法保障工作,不斷提高統計法制建設水平。加強統計對象檢查工作,繼續擴大誠信統計單位覆蓋面,規范執法程序,嚴格執法管理;進一步加強統計執法隊伍建設,組織學習通用法律知識及與依法行政相關的法律、法規、規章,不斷提高依法行政的觀念和能力,.

(五)做好我區1%人口抽樣調查工作。嚴格按照我區1%協調小組職責分工及工作方式、區人調辦組織機構與工作職責的要求,切實做好我區1%人口抽樣調查相關工作,保證數據質量,圓滿完成我區調查任務。

半年工作計劃范文2024篇9

一、參加財務職員繼續教育

每一年財務職員都要參加財政局組織的財務職員繼續教育,可以說財務部20__年下半年工作將一切圍繞這次改革展開工作,尤為重要的是這次改革對企業財務職員提出了更高的要求。首先參加財務職員繼續教育,了解新準則體系框架,把握和領會新準則內容,要點、和精華。全面按新準則的規范要求,熟練地應用新準則等,進行帳務處理和財務相干報表、表格的編制。參加繼續教育后,匯報學習情況報告。

二、加強規范現金管理,做好平常核算

1、根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

2、做好本職工作的同時,處理好同其他部分的調和關系。

3、做好正常出納核算工作。依照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真實的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種用度開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,匯總表,月初前報交總經理保存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

4、財務職員必須按崗位責任制堅持原則,秉公辦事,做出榜樣。

5、完成領導臨時交辦的其他工作。

三、個人見意措施要求財務管理科學化,核算規范化,用度控制全理化

強化監視度,細化工作,切實體現財務管理的作用。使得財務運作趨于更公道化、健康化,更能符合公司發展的步伐。總之在下半年,我會借改革契機,繼續加大現金管理力度,進步本身業務操縱能力,充分發揮財務的職能作用,積極完玉成年的各項工作計劃,以限度地報務于公司。為我公司的穩健發展而做出更大的貢獻。

四、下半年出納方面將著重做好以下幾項工作

1、完成各類審計處理意見的整改工作。針對小金庫以及專項資金審計后提出的意見,組織會計人員配合經濟處和有關部門單位認真查找原因,對照分析,完成整改落實措施,進一步規范財務工作。

2、繼續做好會計規范化檢查的抽查工作。一項制度的建立必須有其持久性和嚴謹性做保證,從去年規范化檢查工作取得的效果看,規范會計基礎工作需要長期的堅持,既要做好日常基礎建設,又要有長期制度的監督檢查做約束。今年下半年要繼續配合經濟處做好會計規范化檢查的抽查工作。

3、繼續做好會計集中核算工作。重點做好上半年預算執行財務分析;配合局相關部門及時做好省運會資金保障工作;做好財務賬簿等的標準化統一工作。

4、完善下半年部門預算的精細化工作。根據省級部門預算編制的要求,為保證預算數據的準確、完整,提高財政資金的使用效益,爭取在編制上半年部門預算時,盡量做到科學化、精細化,建議經濟處建立追蹤問效制度,對各單位的預算執行過程進行跟蹤監督,項目完成后進行績效評價,以此提高部門預算編制的準確性、預算執行的嚴肅性。

5、迅速適應角色,充分發揮委派會計作用。隨著上半年新周期委派會計輪崗工作的調整結束,下半年委派會計人員要迅速適應新的工作角色,充分發揮委派會計主觀能動性,重點了解新增單位現有財務人員配置及工作職責、修訂完善財務規章制度,及時謀劃財務管理模式,提出周期工作思路。

6、完成體育局交辦的其他工作。

半年工作計劃范文2024篇10

從公司開業至今,在各項工作均已基本走上軌道的同時,仍需要不斷完善許多方面。目前按公司現狀,圍繞下半年的工作任務,公司將狠抓生產管理,逐步拓展市場、增加經濟效益。其主要工作重點抓以下幾個方面:

一、生產管理方面

〈1〉保證生產正常化

開業至今,仍存在著員工未及時到位、以及用水、用電等方面種種問題。另外,由于公司正處于起步狀態,仍采用一班工作制,以上兩點大大的影響產品的產量與質量。在近期的工作中,公司將積極做好各方面工作,盡快使各崗位員工全部到位,并逐步實行二、三班工作制。提高車間的運作效率,并計劃在8月份將公司月產量提高到6000—8000噸左右。

〈2〉設備盡快完善到位

由于公司正處于起步階段,雖說目前車間里生產已基本上能得到保證,但還沒達到原設想的目標。究其主要原因還是在設備的完善與人員到位方面問題。車間里現有的設備仍有“未吃飽、開足”的現象,也就是還有部分設備、人員未完全投入到生產當中去。還有公司的二期工程設備仍未到位,這兩點大大影了車間的產量以及人員的利用率。因此在近階段的工作首要任務即是完善公司現有的設備,并大力引進新設備,增產、增效。

二、內部管理方面

〈1〉降低生產成本,提高企業競爭力

降本節支這也是企業增效的一種手段,__公司剛剛創建,各項經費開銷巨大,公司各部門應從小到日常辦公用品、大到生產原料著手,節約每張紙、每度電、每噸水。這點要從我們企業的每一員做起。在今后的行政工作中,我們將對員工開展降本節支的專項培訓,從思想出發,讓每一位員工都有一種“主人翁”意識。那樣才能真正提高企業內部的凝聚力,以及與外界的競爭力。

〈2〉強抓產品的制成率,把好質量這一關

強抓產品的制成率,這一工作要點并非我們潤浦型鋼的特色,因為這一點是任何一個生產企業都能認識到這一點。如果產品的制成率低,企業的生產成本必將增加,生產成本增加,效益自然下降。由于公司剛創建,目前公司的產品制成率并不算太高,總是保持在86左右。在今后的工作中,我們一定要大步提高制成率,并且要嚴格把制成率控制在90以上,真正做到每公斤原料都能發揮出它的最大作用。

完善各項制度,明確工作職責范圍

“無規矩不成方圓”,任何組織的建立都離不開制度的約束,同樣剛組建的潤浦型鋼,在制度的建立方面也須不斷的完善。公司成立至今,各項規章制度、職責范圍都在逐步的建立之中,但肯定有許多制度、職責,還不夠完善、不夠明確,這就需要我們在今后的工作中不斷摸索,不斷改進、不斷完善。

〈3〉加強員工培訓

1。思想上的交流

由于目前公司剛剛組建,員工也都是新引進的。員工之間缺乏默契、缺乏交流、缺乏了解。在這種狀態下,很難讓企業的內部達到最大的團結化,缺乏凝聚力。近階段公司的行政事務要把活絡公司員工之間的關系作為工作任務來干,公司各層領導應當多深入基層了解員工的需要,并給他們排憂解難,讓所有員工都能真正感受到自己為潤浦大家庭中的重要一員。

2。操作培訓

目前公司除了原先從上海過來的近百員工為熟練工以外,其它員工對鋼廠仍很陌生,大多數是“門外漢”。員工人數雖然日趨增多,但并未真正提高效益,主要原因也就在。這就要求我們應當加大對新進員工的培養,要加快以老帶新的步伐,加大操作培訓的力度。使新進員工能盡快勝任自己的工作,盡快發揮出他們的作用。

三、拓展銷售市場、加強資本運行

1、__目前銷售形勢看好,但仍不容太樂觀,因為產品之間的差價,并不算太高。要想加真正達到效益的增加,必須加大銷售量,開拓發展更廣闊的銷售市場。更要杜絕的出現呆賬、死賬。

2、加強企業資本運作

目前,鋼材市場起伏不定,變化無常,市場價格瞬息萬變。看準市場行情動態,在原材料上做文章,降低生產成本。另外,我公司對原材料(軋輥、導衛)的儲備要求又相當高。備品備件資金達20__萬元左右。所以加強企業資本運作,形成良好的資本流通渠道,是企業的命脈。

公司發展到現在,生產管理方面、內部管理方面都必須制定相應的工作計劃,以便提高工作效率和增加公司的影響力。

半年工作計劃范文2024篇11

一、指導思想

以學校工作意見為指導,在校長室的統一領導下,認真學習全面貫徹上級有關教育工作的文件精神,進一步明確學校工作“教書育人、管理育人、服務育人”的辦學方向。緊緊圍繞學校工作中心,圍繞后勤工作為教育教學服務,為師生生活服務的宗旨,不斷研究新形勢,謀求新發展,進一步強化后勤內部管理,全面提高后勤人員的思想素質和業務素質,努力增強服務意識,提高服務質量和服務水平,力求使后勤服務“勤快、務實、優質、高效”的工作作風落到實處,使后勤工作在規范化、制度化再上新臺階。

二、工作目標

在學校支部、校長室的領導下,通過全體后勤人員的共同努力,進一步鞏固和發展近年來后勤服務社會化、后勤工作規范化、校產管理電子化取得的管理成果,進一步借助發揮競爭、激勵的用人制度的驅動作用,不斷健全和完善后勤工作方面各項規章制度,落實崗位責任制,強化各項服務的過程管理,同時加大檢查力度,細化考核標準。積極探索后勤服務后勤管理工作的新路子,在試行中不斷總結,逐漸完善和提高,努力做好,做優。繼續強化后勤員工素質教育常規管理,不斷提高服務意識、服務質量和服務水平,努力學習現代教育技術,逐步實現后勤服務工作電子管理。圍繞學校工作中心,不斷改善和美化環境,積極努力開源節流,爭取資金,為開通南北大門做準備。

三、主要工作及措施

(一)強化后勤隊伍建設、制度建設,努力提高員工的自身素質

組織后勤人員認真學習學校工作意見,深刻領會,全面貫徹“工作意見”的重要思想,借鑒先進的后勤管理工作經驗,統一思想認識,強化職業道德教育,增強干好本職工作的責任感,真正以主人翁的姿態投入自己的工作,凝心聚力,愛崗敬業,樂于奉獻,進一步提高員工的業務素質和服務意識。

進一步完善后勤工作各項制度,認真制定落實崗位責任制。在上學年對后勤各項制度修定的基礎上,進一步細化崗位職責、工作量化考核。細化各環節的考核標準,完善考核評比條例。做到分工具體職責明確,考核對照有標準,以便相互監督,確保后勤服務工作,事事有人做,人人有事做,同時定期不定期廣泛征集師生對后勤工作人員服務的態度、服務質量的意見和要求,繼續建立總務后勤工作日志,認真記載,設立意見箱,接受師生監督。通過檢查評比為綜合考核積累材料。

(二)切實抓好后勤常規管理,不斷提高服務質量

1、加強學校的財物管理,尤其是學校財產的管理。進一步完善購物、保管、使用等財產管理制度,做到制度健全,職責明確,帳物相符,帳帳相符,完備購物申請,進出庫手續,繼續完善校產電子管理程序,數量、價格準確,保管責任到人。

繼續按慣例對各班級、各部門、各專用教室公物實行登記管理,兌現損壞賠償制度。

2、抓好校園環境衛生管理。本學期我們將通過各種形式向師生員工進行愛護公物,保護環境的宣傳教育,在師生中造成愛護公物,愛護校園一草一木的輿論氛圍,積極開展美化校園,亮麗校園的活動,把創建文明校園活動和良好的衛生、生活習慣的養成結合起來。重視校園花草管理,適時抓好除草、施肥、治蟲、修剪各環節的工作,確保環境凈化、美化、綠化。圍繞學校中心工作,積極做好校園南北大門開通前的準備工作。

3、加強食堂、商店的衛生、質量的督查。繼續抓好食堂工作,不斷總結、創新、力求在運作中逐漸完善,認真抓好小商店的管理,努力提高服務質量,定期不定期開展檢查活動,征求意見及時反饋信息意見和要求。認真抓好食堂衛生工作,督促、協助司務長落實衛生包干區域,責任到人,量化考核。

(三)進一步加強開源節流的工作,管好用好學校的每一點財力、物力

1、重點抓好學校節水節電的管理工作。本學期我們將在上學期對用水用電采取了一系列控制措施的基礎上,加大檢查力度,確保措施落實到位,使獎懲責任制的兌現落到實處,真正體現獎懲分明,同時加強對校園各方位、各部門用水用電的管理。

2、抓好購物管理,本著對校長忠誠的原則,在各方面管好用好每一點錢,每一筆錢,凡是購物必定貨比三家,盡量批發,同時抓好庫存物資的管理,減少庫存數量,避免積壓資金。

3、綠化管理繼續實行自管為主的方針,平時的工作,能后勤人員自己做的,盡可能自己解決,減少額外支出。

總之,我們后勤全體工作人員將牢記孫校長的“三種意識”和王校長的“學校需要經營”的理念。按原則不失人文地為全校師生服務,確保我們的服務對象滿意,同時,我也相信。我們的后勤工作會越來越好,我們的舊小將更輝煌!

半年工作計劃范文2024篇12

1、巡視

巡視餐廳樓層,進行工作指導,能用敏銳的職業目光發現問題并及時解決。

2、監督檢查

a、通過詢問、會議和現場檢查的方法,了解各項經營業務的落實情況。

b、處理各種突發的事件,避免事故的發生。

3、匯報

a、出席例會和其他業務會議。

b、報告前廳部各項工作的實施,進展情況。

c、隨時向總經理匯報重大突發事件。

4、主持會議

a、傳達有關前廳部門的指示,布置落實具體實施辦法。

b、檢查當日接待計劃的落實,布置明后天的工作計劃。

c、營業情況和改進措施。

d、聽取匯報,進行內部協調,檢查總結上次例會布置得工作的實施情況。

5、溝通

a、與各樓層的經理進行時效溝通。

b、與社會各界溝通相關事宜。

c、與下屬溝通,交流思想,互通信息,建立感情,處理好人際關系。

6、計劃

a、制定前廳的目標與計劃。

b、擬定日常工作程序。

c、日常推銷促銷計劃和特別推銷促銷計劃。

d、編制原料物品物資的采購計劃。

e、菜單更新和精選計劃,提出合理化建議。

f、職工培訓計劃。

半年工作計劃范文2024篇13

20__下半年,我局將緊緊圍繞中心工作,以“廉潔、服務、高效”原則,積極推進機關事務改革,全面履行管理、保障和服務職能,不斷強化管理方式、創新服務模式,提升服務水平,爭取更好地地完成了下半年各項工作任務。我們將從以下幾個方面開展工作:

(一)深化群眾路線教育實踐活動。

一是做好查擺工作。圍繞黨員領導干部方面存在的問題和征求到的意見開展“六查”。

二是開展談心交心活動,把問題談開、思想談通、意見談好,努力消除隔閡、化解矛盾、加深了解、增進互信。要做到“四必談”。交心談心時,要帶著問題談,做到見人見事見思想。談心交心情況要在_上作出說明。

三是撰寫對照材料。按要求對遵守黨的政治紀律情況和兩項情況作出說明,列舉具體表現和典型事例,對群眾提出的意見和上級黨組織、督導組點明的問題要明確作出回應。深入剖析產生問題的原因,明確今后的努力方向和改進措施。

四是繼續開展正風肅紀行動。加強教育引導,集中整改問題,強化制度建設,推進作風轉變,著力營造“干部清正、政府清廉、政治清明”的良好環境。

(二)不斷提升后勤服務保障水平。

一是確保公務接待服務工作提質提效。加強對公務接待工作環節的監督管理,嚴控接待支出,減少公務接待成本。

二是著力提升機關大院后勤服務水平。加強機關安全保安人員的教育、管理與培訓,提升大院安保隊伍的管理能力和工作形象。做好敏感時期機關大院安全保衛工作。

三是繼續深化機關食堂品牌創建。加強對食堂衛生環境的常態化管理,提升食堂從業人員素質,著力改善機關食堂服務環境。以文明餐桌示范食堂創建為抓手,廣泛開展“文明餐桌”主題活動宣傳,提升機關干部職工的文明就餐意識。

四是科學規范公務用車服務管理。加強對公務用車的維修、保養,規范公務用車使用情況登記制度,加強對各部門公務用車使用情況的跟蹤管理,杜絕公車私用現象。

(三)深化推進機關事務管理工作。

一是加強機關辦公用房清理督查工作。建立健全集中統一、權責明確的管理機制,進一步細化資源共享、資產處置、設施維修等方面的標準規范,依法依規對機關辦公用房及其配套設施使用情況開展監督管理。二是加強對公務車輛的管理。強化對駕駛員尤其是臨時駕駛員的責任意識、安全意識和服務意識的教育培訓,抓好車輛安全管理和安全防范工作,確保公務車輛安全運行。三是推進公共機構節能工作。繼續廣泛開展節能宣傳活動,充分發揮機關單位在節能工作中的示范帶頭作用。做好能耗消費半年報和年報統計和全縣節能監督檢查工作,完成省級示范單位創建驗收和市對縣節能考核工作。

(四)加強黨風廉政和作風建設。

認真落實黨風廉政建設和懲防體系建設責任制,加強廉政風險防控能力建設。認真落實中央和省、市、縣廉潔自律、厲行節約相關規定得到有效落實,建立長效機制,進一步做好厲行節約工作,加強對工程建設、維修改造、物品采購、節能技改等監管力度,努力從源頭上和過程上制止各種鋪張浪費行為的.發生,提高公用經費的使用效率,形成堅持厲行節約、反對鋪張浪費的良好風尚。

半年工作計劃范文2024篇14

一、日常的賬表核算及財務管理工作

財務部按時核算了公司的所有業務,包括資金收支、費用支付、工資發放、資產管理等。日常辦理業務時做到了準確高效,及時核對應收應付款及其他應收應付款等往來科目,對應收、應付款項等進行了及時的財務處理,使公司客戶、供應商等往來賬目更加清晰準確,保證賬務報表數字的可靠性。

努力追求管理創新,為管理層提供及時準確的決策數據。財務部依照公司領導要求,積極完善各項財務制度并付諸實施。對經營中出現的經營風險及財務風險,能在為公司管理層提供有用的信息。對公司經營部門發生的各種經營問題都能夠審時度勢的解決,為經營部門的創收提供了良好的輔助作用。

二、進行日常監督管理和有效的內部審計,努力控制公司成本和費用支出。

作為非盈利部門,合理控制成本和費用,有效地發揮企業內部監督職能是我們20__年工作重點。為了完善公司的管理機制,財務部20__年制定了新的《費用報銷制度及報銷流程》。制度中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我們堅持原則、把些不合理的借款和費用報銷拒之門外、合理控制了公司費用支出,節約成本。

20__年對公司內部所有運作,包括產品從輸入到輸出的非正常用料、非正常費用等異常狀況進行了日常監督管理和有效的內部審計。定期編寫了內審報告資料,針對公司日常工作中出現問題產生的原因做出分析、提出改進措施和合理化建議;編制工單材料利用率和erp系統異常考核統計表,處理跟蹤超期等異常情況;特別是加強了虧損料號的分析,并跟蹤虧損料號的改善結果,公司的虧損料號有大幅度的減少。

三、積極參與企業經營管理,搞好公司財產物資的清查與盤點。

財務人員加班加點對庫存物資情況進行了核查,規范了材料管理基礎工作,確保了庫存物資的帳帳、帳實相符,提高了材料物資的利用效能。20__年盤點結果絕對準確率平均為99%,比20__年的98%絕對準確率有所提升。四、加強資金管理,減少資金占用,提高資金利用率

20__年重點對現金流量、未達帳項、應收應付款項、流動資產周轉率等加大了考核力度。通過有效的公司資金預算,確保了資金的使用合理、規范、安全、有效。嚴格執行現金管理制度,實行實時庫存分析考核制度,在扣除戰略采購的情況下,注意壓縮原材料的采購,防止呆廢料的產生,特別是減少成品等存貨的庫存,對超期未出貨成品實行報銷處理,同時加大貨款回收力度,盤活公司現有資產,更加有效地減少了資金的占用,降低了財務費用,顯著加快了資金周轉率,提高了企業經濟效益。

五、健全財務相關檔案管理工作

財務部日常及時對原始憑證、各種文檔報表進行裝訂、歸檔,按公司制度隨時辦理資料的查閱手續。特別是為外部審計業務提供了相對完備的歸檔數據資料,獲得相關會計事務所的認可。20__年財務部建立了財務電子檔案共享體系,意在對公司相關的資料實現共享管理。對以前年度所有有關財務方面的資料及合同、批件等紙質文檔資料進行電子掃描,并實現了網上檔案共享。上述資料歸類為電子文檔后,在提高工作效率的同時,可以有效地保證每個財務人員隨時查閱所需要的電子信息,便于大家比較清晰的了解業務實質,從而使工作流程更為順暢。

六、圓滿完成各種涉稅工作

20__年將公司涉稅的幾件大事按期完成,并獲得了相關先進稱號,被東莞市國家稅務局評為20__年度納稅申報先進單位。根據公司上市要求,調整了多年的納稅相關報表并進行了企業所得稅匯算清繳審計,順利完成并通過了企業所得稅納稅清繳。日常匯算公司的各種應交稅金,保證按稅法要求及時申報和上繳。每月及時準確填報稅務機關要求填制的各種報表,臨時抽查的各項調查表,及國地稅的稅務報稅及相關發票管理工作。財務部積極運用各項稅收優惠政策,為公司及員工在稅金方面爭取的利益。對稅務部門定期發布的各種法規、政策、要求,財務部定期歸檔學習,使財務人員保持最新的稅務知識結構。

七、完成20__年年報及相關項目的審計工作

根據公司上市要求,財務部配合公司管理層接受大信會計事務所審計,在保證財務數據的嚴謹及準確后,將年報及相關數據比較完滿地提供給會計事務所審計。財務部人員對各種審計事項都能及時完整地提供財務資料信息數據,對有工作時限要求的任務,財務部人員都能不計辛苦的加班完成。財務部人員積極與各會計事務所配合,保質保量地完成各項審計工作。由于統計法的實施,對統計工作質量要求升高,20__年東莞統計局要求我司提供多種類的統計資料和報表,財務部能夠準確及時地完成公司的統計報表的上報工作,得到統計部門的贊揚。

八、進行團隊建設,培養并發揚團隊精神

財務部在20__年完成了內部組織結構的完善,針對每個崗位編制了崗位說明,明確崗位責任、工作內容、工作權限、必備的崗位技能及相關崗位的匯報與外聯關系。使每個成員清晰的知道該怎樣開展工作,本部門對他有什么要求。同時注重平時工作中的溝通、指導,并加強專業知識方面培訓:包括稅務知識、銀行知識、會計業務以及如何與稅務局人員交流的技巧等,培養提高財務部人員自身的綜合能力和業務素質,同時注意培養發揚團隊精神,一個人的能力畢竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。

九、完善公司有關財務方面的管理制度為確保財務管理規范到位及風險控制,20__年對相關財務制度進行了一系列的修訂整理,依照公司實際情況,進一步規范了資產管理、費用報銷、內部審計管理規定、非正常用料管理規定等財務管理制度。使公司的各項收支更具有控制性,為降低公司經營風險打下良好基礎。

十、配合公司其他部門的工作

財務部在20__年認真履行為公司各部門提供優質服務的理念,積極改進工作態度,在恪守“服務第一”理念的同時,有效地發揮著監督職能。對公司其他部門發生的疑難業務問題,財務人員都給予的耐心解釋,使各部門都能依照公司制度辦理各項業務,使公司內的財務管理處于良好、和諧的工作環境中。

十一、與外部相關部門溝通、協作,為公司的發展創造好的外部環境;掌握,善用優惠政策,爭取外部資源

財務部不定期地對財政、外管局、稅務、工商、科技、統計、銀行等部門進行溝通。通過有效的溝通,為公司的發展創造好的外部環境。在了解了有利于公司的政策信息后,及時提供管理層付諸實施,以推動公司的業務又好又快地發展。

財務部20__年完成了東莞、江蘇、深圳奔迪三家公司工商、組織機構代碼證、貸款卡等年檢和相關股權變更等工商注冊登記工作;完成了深圳公司財政、外管局、稅務、工商、海關等注銷工作,為公司減少風險;申請了東莞市民營企業辦事優先卡,可享有《關于印發東莞市扶持大型企業優惠措施的通知》規定的各項優惠。

按銀行要求準備好各種手續,及時有效地提供了相關資料和財務報表。浦東發展銀行和建設銀行都給予了公司2500萬元的授信額度,杭州銀行已經初步審核通過了公司的借款申請,為公司經營發展提供資金保障。利用有限資源,購買建行利得盈保本理財產品,為公司取得理財收益萬多元。

爭取了東莞市政府專項資金和相當優惠的政策扶持,20__年財務部參與科技部高新技術發展及產業化領域20__年度國家科技計劃預備項目和國家高新技術企業認定、市民營科技企業認定、省民營科技企業認定、東莞市專利培育企業認定、東莞市專利獎、專利申請資助等項目申報,公司已經明確獲得國家高新技術企業、東莞市民營科技企業、東莞市專利培育企業稱號,為公司贏得了名譽和企業所得稅降為15%的稅收優惠,并已經明確爭取到元獎金。

20__年的工作展望要進一步增強事業心和責任感,不斷改進工作方式,樹立時間觀念、效率觀念。加強與公司部門內外同事工作協作,嚴格要求自身,始終保持與時俱進、開拓創新,真正做好保障工作。具體做好如下幾方面:

1.進一步提高財務管理水平,完善財務管理和內審管理,理順經營流程,控制公司經營風險和財務風險,為管理層提供及時準確的決策信息數據和各種有用的財務信息。依照公司實際情況,進一步健全物資比價采購制度,規范財務報價系統、工資核算系統、物流運費核算系統、非正常成本費用管理等管理制度,確保財務管理規范到位及風險控制。

2.根據公司領導的預算指導意見,做好公司財務預算工作。要進一步加強對公司各部門的費用預算指導與預算管理,認真做好預算的分析、分解與落實工作,使全面預算管理真正成為全員預算管理。在成本費用控制方面,一是采取定額或費用比例的方式,將電話費、維修費等定額控制,節約獎勵、超支處罰,培養了員工的節約意識。二是采取預算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發生的費用,一律不予報銷。財務部對公司的成本嚴格按預算制度開展核算和核對工作,按照預算計劃對公司各部門的收支預算進行實時的考核跟蹤,對公司內的部門費用超出預算一律停止支出,對不合理的開支堅決抵制。

3.繼續當好領導的參謀,確保公司各項指標的完成。結合績效考核管理,本著“嚴、深、細、實”的原則,全面強化責任制的制定與落實,在銷售收入增加的基礎上,千方百計研究節支,力爭完成各項任務指標。同時加大貨款回收力度;搞好公司財產物資的清查與盤點,盤活公司現有資產,控制成品等存貨的庫存,減少資金占用率,提高企業資產周轉速度。

4.將控制成本費用的開支,杜絕非正常損失成為財務工作的重中之重。加強成本分析和進行虧損料號的分析,對公司的主要成本費用項目進行更嚴格的控制和對比測算,加強日常監督管理和有效的內部審計,對公司費用逐項進行分析,尋找壓縮公司費用切實可行的措施,杜絕非正常成本、費用,減少虧損料號。

5.加強業務學習,提高專業知識水平和管理水平。繼續學習新會計準則,增強會計業務處理水平,并進一步加強檢查督促與指導。定期收集相關稅收政策學習、研討,根據公司業務發展需要對各種新業務涉稅政策進行學習。端正工作態度,認真負責,避免工作上的失誤。加強部門內部人員的溝通協作,提高工作效率和主動性,培養并發揚團隊精神。

6.加強與公司及各部門的溝通,使財務管理管理制度深入到公司的每位員工。繼續加強財務人員的服務意識及工作效率,提高部門員工的工作積極性,構建和諧的工作環境。

7.加強與公司外部單位的聯絡,豐富公司財務部與外部相關單位的合作,為公司帶來經濟和社會效益的雙贏。20__年計劃申報東莞市民營企業新增增值稅獎勵資金;申報東莞市專利試點企業認定;申報東莞市專利獎;申報廣東省民營科技企業認定;申請科技貸款貼息;申報廣東省商標和廣東省產品的認定和申請多項專利以及專利資助等,爭取更多的政府專項資金和優惠的政策扶持。

總之,財務工作是整個公司經營體系中不可或缺的一部分,財務部要不斷提高工作效率,健全財務管理體系,強化服務意識。加強與各部門的協調和溝通,高效出色地完成公司領導布置的各項工作,百尺竿頭,更進一步。

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上半年,安防系學生管理工作在常態管理、黨建、團員活動、三自管理、女生指導、特殊學生群體扶助等方面做了一些工作,取得了一定的成績,同時也存在許多問題。為了體現“結合專業,管理育人”的新型學生管理工作,現將201x年下半年的學生管理工作計劃

一、加強兩支管理干部隊伍建設

1、加強學生管理干部的業務培訓,嚴格工作紀律。

(1)掌握學生管理的規章制度,并且能熟練運用。本學期開展以“學生管理規章制度及管理教育方式方法”為主體的管理干部培訓、考核工作。

(2)樹立正確的職業觀,嚴格工作紀律,要有為了學生成才服務的思想。明確中隊長是中隊學生管理第一責任人的思想。

(3)建立良好、健康的師生關系,多下基層,多接觸學生,多說服教育、多人文感化。

(4)推行學生管理績效和工作量考核。

2、結合“三自管理”,加強學生干部的機構、組織、使用和考核工作。

(1)理清各類學生干部、干事的組織、機構、職責和權限。

(2)培育學生干部工作能力,深化5人模式把區隊長的工作和團支部的工作有機結合。要突出學生會主席和團總支委員的主導作用。

(3)學生干部值班和隊長助理制度要進一步實行,并且要總結、推廣。

二、加強學生常態管理工作

1、嚴格落實制度,要明確制度的嚴肅性和強制性。

2、學生常態管理工作重點仍舊是影響惡劣的重大違紀事件;集合整隊上課秩序;內務衛生;警容風紀四個方面。

3、加強正面典型人和事的宣傳。同時對違反紀律的學生要開展有效的教育,堅持周六、周日“補學習制度”、“補隊列操練”規定。

4、加強和老師、家長的聯系和溝通。

6、規范各類常態管理的檢查,中隊要重視檢查的結果并且開展數據的分析。

三、加強信息通報工作

1、重視學生信息報道組的工作。

2、加大對安全防范系網站的投入和建設。

3、重視對學院內外投稿學生的鼓勵。

四、加強黨建

1、開展業余黨校三分校正常的培訓工作。

2、開展對學生入黨前后的教育、引導,突出黨員的先進性,開展主題為“先進”“奉獻”的黨員教育系列活動。

3、開展和行業企業的黨支部共建、學習活動。

4、堅持學生公寓黨支部工作。

五、加強學風建設

1、學生管理干部聽課制度的全面推行。

2、密切和上課老師的關系,在學生管理上取得老師的幫助和支持。

六、做好新生接待工作

1、開展學生報道前的電話聯系工作。

2、實施《201x年新生接待方案》,協助軍訓工作。

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半年工作計劃范文2024篇16

時間過得實在是太快了點,20__年就這樣結束了,我們迎來了嶄新的20__年。在過去的20__年里,我們這個__家具店是經歷了不少的波折的,因為20__年里的業績銷量的的確確是不太好的,這樣導致了咱們店里面不少的同事都離職了,我身為家具店的店長,看到這種情景也是十分的難受,只可惜大環境不太好,所以我也只能盡力做好工作。既然20__年發生的事情都已經無法再更改了,那么我也只能好好地計劃一下20__年的工作,期望在新年里能把目前的局面給扭轉一下。

從20__年的業務銷量來看,我們能發現基本上許多家具都處于滯銷的情景,這是因為此刻網店越來越多了,它們搶走了我們這些實體店不少的客流量,二是因為我們的宣傳工作做得不好,這導致了不少的人都不明白我們這個店,即便有人想來買家具可就是找不到具體的位置,這和我們店的位置也有關系,畢竟咱們賣家具的,肯定是要找一個占地面積大的店面,但這樣一來就只能找一些位置比較偏遠的地方才行,不然光是門面費就承擔不住,也正是廣告打的少了,所以平日里來買家具的基本上都是一些散客,很少有大批量購置家具的客戶出現。

所以,在20__年里,我們店要好好地宣傳一下,這能夠經過印制一些廣告冊來實現,然后再找一些人幫我們發送給路人,即便別人可能不會真的來我們店里看一看,可是至少也留了一個印象,另外也能夠找咱們當地的電視臺來宣傳一下,廣告費其實并不高,主要就是給本地人看的,所以還是蠻有效果的。宣傳工作做好之后,我們就得把店里的服務工作給做好,首先就是得多多安排幾位服務人員,并且還必須得擁有必須的家具知識,這樣才能讓進店的客戶感受到我們的熱情。此刻的情景和以前不一樣了,我們必須要大客戶小客戶都抓,哪怕只賣出了一個小家具,但我們也應當做好善后工作,例如送貨上門、送一些額外的配件等等,只要讓客人們感到了實惠,他們才愿意推薦親朋好友們來咱們店里面買東西,我們其實只要把散客變成熟客了,那么我們的工作也就成功了一大半。

目前的計劃雖然看上去挺好的,可是實踐起來還是有蠻大的難度的,所以還是得一步一步慢慢來,太過于急躁反而會打亂我的節奏。

半年工作計劃范文2024篇17

下半年,我縣安全生產工作以_和黨的十八屆四中全會精神為指導,以當前安全生產領域存在的問題為導向,緊緊圍繞安全生產事故指標防控目標,全面落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”要求,積極推進依法治安,狠抓主體責任落實,深化治理整頓,加快改革創新,建立完善重預防、抓治本的長效機制,努力實現安全生產基層基礎建設進一步鞏固、安全生產長效機制建設進一步推進、安全生產監管方式進一步改進,具體抓好以下五項重點工作:

一、強化安全生產責任體系建設。一是督促各鄉鎮、各相關部門嚴格按照安全生產“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”規定和“誰主管、誰負責”、“屬地管理,分級負責”的原則,進一步建立健全安全生產責任體系,全面落實管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產必須管安全,推進安全生產目標責任體系建設,加強指標控制約束,完善通報、約談、考核等制度,推進安全生產主體責任落實。落實“黨政同責、一崗雙責”、主要領導任安委會主任、安監部門定期向組織部門報送安全生產工作情況、“三個必須”等要求,實現縣、鄉、村三級全覆蓋。二是進一步強化企業安全生產主體責任,明確企業的主要負責人為企業安全生產第一責任人,企業建立或明確專門安全生產管理機構或配備專職安全生產管理人員,建立覆蓋全員的安全生產責任制,企業內部必須層層簽訂責任狀,落實《企業安全生產風險公告六條規定》,警示并督促員工履行崗位職責。三是細化目標責任考核管理制度,加強動態跟蹤督查,定期對安全生產目標責任落實情況進行講評和考核,加大安全生產指標考核在綜合考核中的權重,加強安全生產事故問責和警示教育,落實安全生產“一票否決”制度。

二、繼續推進重點行業專項整治工作。積極策應上級部署的各類專項整治行動,加大安全檢查頻次和密度。切實做好道路交通、工礦商貿、煙花爆竹和危險化學品、粉塵防爆及涉氨制冷等重點行業領域的專項治理工作;扎實開展勞動密集型企業安全生產專項整治工作。嚴厲打擊各類非法違法生產經營建設行為,堅決整頓治理、關閉取締非法違法和不符合安全生產條件的生產經營建設單位,規范安全生產法治秩序。

三、加強安全生產宣傳培訓工作。一是推進依法治安,全面加強安全生產法治建設,通過多種形式深入學習、廣泛宣傳新修訂的《安全生產法》和《企業安全生產風險公告六條規定》(國家安監總局70號令)及有關法律法規,宣傳貫徹落實上級有關文件要求,擬在20__年6月份“安全生產宣傳月”活動期間,深入企業組織開展安全生產宣傳活動,爭取將《安全生產法》和《六條規定》等落實到全縣每一家企業。二是切實加大企業主要負責人、安全管理人員和特種作業人員的培訓,力爭實現100%持證上崗。三是切實加強企業職工的全員安全培訓,做到不培訓不得上崗,提高企業員工的安全技能。

四、夯實安全監管基礎工作。加強安全生產監管監察能力建設,爭取所有鄉鎮(街道)、所有開發區、園區要全部設立專門安監機構、配備專門人員;進一步做好基層安監機構能力建設,力爭20__年全縣所有鄉鎮都通過省級安監機構能力建設驗收;加強安全生產專家隊伍建設,充分發揮安全生產專家技術支撐作用。

五是加快安全生產信息化建設步伐。以安全生產監管信息化工程為重點,提高隱患排查治理監督檢查的專業化水平。目前,我縣已建成隱患排查治理信息系統,并與市對接實現市縣聯網。下一步,負有安全生產管理職責的各行業主管部門和各生產經營單位都要運用隱患排查治理體系自查自報系統,強化隱患排查治理,構建隱患排查治理的責任體系和長效機制。各單位對所屬企業應當加強這方面工作,做到所有企業100%錄入,所有企業在隱患排查運用管理自查自報工作上100%應用,培養、引導、監督企業落實企業主體責任自覺性、常態化。

1、我局于今年x月x日召開了黨委會、局務會,統一了思想,統一了認識,擬計劃于年底前通過處置原糧貿賓館、城北家屬樓等閑置國有資產,籌集資金,切實解決好1995年后新參加工作的糧食改制職工102名(計200余萬元)的養老金補差繳納問題。

2、繼續認真深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,切實將活動的要求、精神、目的落到實處。

3、繼續按計劃、按要求、保質保量做好危倉老庫維修改造工作,完成投資240萬元,修繕倉容2萬噸。

4、全年全縣計劃收購糧食3萬噸,其中早稻2萬噸,中、晚稻1萬噸。

5、加快工作步伐,加大工作力度,計劃完成岳北倉儲項目建設投資800萬元,興建糧食倉容1萬噸。

6、計劃完成糧食國有資產年出租收入20萬元,確保國有資產保值增值。

7、繼續認真抓好_和綜治_工作。

8、深入調查研究,繼續抓好糧食行政執法和社會糧食統計工作。

9、積極參與縣委、縣政府組織、安排的各項中心工作,努力完__縣委、縣政府和市糧食局交辦的其他各項工作任務。

20__年下半年,我縣將繼續以被列為省農村改革試驗區為契機,以實施農業現代化工程為抓手,以促進農民增收為核心任務,把加快扶貧開發作為民生改善的基本保障,把城鄉發展作為解決“三農”問題的根本途徑,把深化農村改革作為推進“三農”又好又快發展的動力源泉,全力推動我縣農經扶貧工作再上新臺階。

(一)深入開展扶貧開發工作,堅決打贏脫貧攻堅戰。按照縣委縣政府制定的20__年脫貧攻堅工作要點和工作計劃,一是瞄準未脫貧和返貧的農戶,實施“五個一工程”精準扶貧,確保其年底脫貧;二是針對未實現“新八有”的經濟薄弱村,采取有力措施,確保年底前達標。三是如期完成兩大片區關鍵性工程;四是全面完成國家扶貧改革試驗區任務;五是積極編制片區“十三五”幫扶規劃。

(二)深化農村改革。一是全面完成土地承包經營權確權登記;二是規范運行村級土地股份合作社,總結經驗并予以推廣;三是深入推進農村產權交易,凡是涉及農村產權交易的,必須全部進入縣鄉農村產權機構交易;四是深入開展土地承包經營權抵押貸款擴面增量,拓展“政銀保”涉農保證保險貸款;五是鞏固、提升土地流轉成果,對8112個專業大戶、家庭農場、合作社、龍頭企業等加強服務,為其解決設施用地、人才培訓、融資貸款等難題,促進其健康發展;六是實施好農村一事一議104條道路建設和農村公共服務運行維護項目。

(三)大力發展農村集體經濟,采取資源變現、資產增值、有償服務等方法不斷提高村集體經濟收入水平。

(四)抓好農村“三資”清理和集體資產確權工作。繼續堅持每季度對“三資”進行審計;按要求及時完成集體資產確權工作任務。

(五)加大力度,全面完成農業保險各項工作任務。根據我縣農業發展格局及高效農業發展勢態,圍繞農業保險覆蓋面的'指標要求,在我市現行農業保險承保險種的前提下,在穩定常規種植業的基礎上,努力拓展新的高效農業險種,立足于西南片8個鄉鎮瓜、果、蔬及“溫氏養豬集團、蒙牛、衛崗等”高效養殖業實行全覆蓋承保并配以全方位“一站式”農業保險服務。努力提高我縣西南地區農業保險覆蓋面。以我縣東北成子湖片及東南沿湖鄉鎮水產養殖為重點,突出抓好內塘螃蟹、荷藕承工作。以促進我縣高效水產業發展,提供基礎保障服務。著力抓好承保、查勘、定損、理賠四個重點環節工作,確保農業保險工作始終陽光操作,提高廣大農民對農業保險的信認度和投保積極性。

(六)積極配合縣新農辦做好農民集中居住區基本配套提升整治工作,提高農民集中居住區建成率、入住率、配套率、滿意率。

(七)加強對鄉鎮業務指導及督查考核。定期召開現場會、會辦會,表彰先進、鞭策落后,推動各項工作落地生根,各項政策惠及百姓。

半年工作計劃范文2024篇18

一、指導思想

在新的學年里,我校的總務工作將以開發區中心學校和學校工作計劃為指導,協助學校全面貫徹黨的教育方針,抓好軟硬件建設,本著“全心全意為師生服務”的宗旨,緊密配合學校開展各項活動,切實做好總務的后勤保障工作。堅持“以人為本,服務育人”的思想,樹立服務意識,提高服務技能,保證服務質量,規范后勤管理,為學校的教育、教學工作提供有力后勤保障。

二、工作目標

1、執行一費制收費標準,并向家長做好解釋工作,杜絕亂收費現象。

2、抓好學校的衛生工作,做好常見病的預防工作,保證師生身心安全。

3、加強物品管理,減少損耗,延長使用期限。

4、加大安全工作的力度,落實安全工作責任,確保學校財產安全。

三、主要工作

(一)更新觀念,增強服務意識

全體后勤人員必需樹立師生利益、家長利益至上的服務觀,把師生、家長的合理需求作為開展工作的出發點和歸宿,想師生、家長所想,全心全意為師生和家長服務。

(二)精打細算,嚴格財務管理

1、堅持勤儉辦學,嚴格財務管理。嚴格把好日常經費使用關,杜絕一切浪費現象的發生。在經費使用上,從學校實際出發,做好校長參謀,嚴格核算,做到合理開支,統籌兼顧,保證重點。嚴守財務制度,辦事堅持廉潔奉公,嚴格采辦手續,積極推行財務公開,增強財務工作的透明度。

2、加強校產管理,充分發揮資產的功能作用。進一步明確校產管理職責,做到室室有人管、物物有人管,建立物產保管使用責任制度,尤其是一些損耗品的領用、登記與核銷,并與考核掛鉤。強化維修管理意識,對學校各項設施設備定期檢修,做好保養維修工作,延長使用壽命,提高使用效率

3、嚴格收費管理。嚴格按收費標準收費,收費標準公布上墻,增強收費工作的透明度。在收費過程中,要教育好班主任做到“三不準”:不準隨意提高收費標準,不準隨意增設收費項目,不準擅自代學生征訂教輔用書。

4、加強對水電費、打印費等的管理。

5、嚴格購買、審批、驗收、入庫、報銷制度。

(三)物盡其用,發揮設備功能

1、為使學校現有校產校具發揮其最大效益,要鼓勵、提倡師生們大膽地、經常地去使用,真正發揮設備的“育人”功能,做到物盡其用。

2、鼓勵使用的同時,還需加強管理,對使用情況、設備情況以及借還手續都要實行嚴格登記,避免人為損壞、遺失等。

3、加大校產校舍的定期(期初、期中、期末)及日常的檢查力度,嚴格執行校產保管獎罰和損壞賠償制度。對期初發放的日常用品、班級用品等實行承包管理,誰損壞誰負責。

(四)加強協作,做好環境衛生工作

1、本學期繼續加大校舍校產的檢查、維修、保養,環境綠化等工作,力求為師生創造一個優雅的學習、工作環境。

2、做好校舍安全、衛生工作。

3、協同教導處、大隊部,利用黑板報、櫥窗、紅領巾廣播站、升旗儀式講話等形式,向學生進行愛我校園、愛護公物的教育活動。

4、協同大隊部,扎扎實實地抓好衛生工作。每天的衛生檢查情況做到及時公布上墻,對存在問題要及時指出,限時糾正。

(五)長抓不懈,提高安全防患意識

1、加強校園巡視,對發現有安全隱患的校舍、建筑物、體育器材等及時維修、排除不安全隱患。

2、加強春季衛生教育與檢查工作,尤其是要嚴格做好春季傳染病的預防工作,一旦出現疑似病例,要立即啟動傳染病應急預案。

3、督促服務部抓好進貨渠道關,確保產品衛生合格,禁止向學生出售變質變味或“三無”劣質產品。

半年工作計劃范文2024篇19

一、建立酒店營銷公關通訊聯絡網,建立完善的客戶檔案

對賓客按簽單重點客戶,會議接待客戶,有發展潛力的客戶等進行分類建檔,詳細記錄客戶的所在單位,聯系人姓名,地址,給該單位的折扣等,建立與保持同政府機關團體,各企事業單位,商人知名人士,企業家等重要客戶的業務聯系,為了發展酒店日后的穩定客戶客戶群,除了日常定期和不定期對客戶進行銷售訪問外,在年終歲末或重大節假日及客戶的生日,通過電話、發送信息等平臺為客戶送去我們的祝福。明年開業前期在適當時期召開次大型客戶聯絡會,以加強與客戶的感情交流,聽取客戶對酒店開業后的建設性意見。

二、開拓創新,建立靈活的激勵營銷機制

開拓市場,爭取客源,營銷部將配合酒店整體新的營銷體制,制訂完善20__年市場營銷部銷售任務計劃及業績考核管理實施細則,提高營銷的工資待遇,激發、調動營銷人員的積極性。營銷代表實行工作日記志,每工作日必須完成拜訪兩戶新客戶,三戶老客戶,四個聯絡電話的,以月度營銷任務完成情況及工作日記志綜合考核營銷代表。督促營銷代表,通過各種方式爭取團體和散客客戶,穩定老客戶,發展新客戶,并在拜訪中及時了解收集賓客意見及建議,反饋給有關部門及總經理室。強調團隊精神,將部門經理及營銷代表的工薪發放與整個部門總任務相結合,強調互相合作,互相幫助,營造一個和諧、積極的工作團體。

三、熱情接待,服務周到

接待團體、會議、客戶,要做到全程跟蹤服務,全天侯服務,注意服務形象和儀表,熱情周到。針對各類賓客進行特殊和有針對性服務,限度滿足賓客的精神和物質需求。制作會務活動調查表,向客戶征求意見,了解客戶的需求,及時調整營銷方案。

四、做好市場調查及促銷活動策劃

經常組織部門有關人員收集,了解旅游業,賓館,酒店及其相應行業的信息,掌握其經營管理和接待服務動向,為酒店總經理室提供全面,真實,及時的信息,以便制定營銷決策和靈活的推銷方案。

五、密切合作,主動協調與酒店各部門接好業務結合工作

與相關部門密切配合,根據賓客的需求,主動與酒店其他部門密切聯系,互相配合,充分發揮酒店整體營銷活力,創造效益。加強與有關宣傳新聞媒介等單位的關系,充分利多種廣告形式推薦酒店,宣傳酒店,努力提高酒店知名度,爭取這些公眾單位對酒店工作的支持和合作。

半年工作計劃范文2024篇20

隨著高職教育改革的廣泛深入和教師專業水平的逐步提高,我知道高職教師的使命是不斷學習,提高素質,迎接時代的挑戰。因此,本學期個人計劃制定如下:

一、師德

(1)向身邊的同志學習

向身邊的一位實驗老師學習,學習他們貪得無厭的研究態度;無私奉獻的工作精神;與時俱進的創新意識;小時候熱愛生活的崇高品質;認真實際地完成自己的工作。規范教育行為,尊重和關心學生。用自己的言行樹立教師的威信。詳細了解學校,形成自己個性化的規范和要求。長期堅持,努力做一個學生喜歡的老師。

(2)道德教育

本學期的德育旨在構建魅力德育,以行為習慣培養和法律安全教育為重點,通過優化德育目標、細化德育內容、堅持不懈的德育努力,努力在德育實效上取得突破,最終培養出具有我校特色、讓家長和社會滿意的魅力學生。

1、堅持面對所有學生,關注每一個學生。因材施教。

2.充分發揮我的特長,用自己的言行引導學生喜歡和熱愛信息技術。

二、教學方面

提高教學質量,關鍵是上好課。

為了有一堂好課,我們必須先準備好課。認真學習教材,了解教材的基本思路和概念,了解教材的結構、重點和難點。了解學生原有的知識和技能、興趣、需求、方法和習慣,學習新知識可能會有哪些困難,并采取相應的預防措施。考慮教學方法,解決如何把教材傳授給學生的問題,包括如何組織教材,如何安排每節課的活動。

其次是教室里的情況。組織課堂教學,關注全體學生,注重信息反饋,引起學生注意,保持相對穩定。同時,激發學生的情緒,讓他們有一個愉快的心情,營造良好的課堂氣氛。課堂語言追求簡潔明了,克服以往教學中的不足,面向全體學生提問,注重激發學生的學習興趣。

三、教學和研究

1.積極實施大學教學改革,采用模塊化教學方法,有效提高課堂教學效率。

這學期我會認真分析教材,整合一個工作流模塊,運用多種靈活的教學方法,精心設計每節課,激發學生的學習興趣,提高學生的實際操作能力,及時對每節課進行反思。同時,我將爭取今年在省級以上期刊上交流或獲獎1-2篇高質量的教學論文。

2.積極參加教學和科研活動。

從教育研究過程來看,參與教育研究是教師完善和發展的過程。比如課題的確定和論證,研究的實施,報告的撰寫,都需要對各種理論進行廣泛的研究。在這樣積極的學習中,教師水平的提高是一個飛躍。這種教學和科研活動的&39;長期發展可以提高教師的整體素質。

在這一學期中,我將獨立尋找與專業教學項目相關的實際問題,制定既有前瞻性又有研究標準和具體措施的問題解決方案,并認真實施研究方案,以提高自己的科研水平,更有利于自己的專業教學。同時要結合自己的教育教學工作,確立課題,做好筆記,及時反思。多讀書,多積累,提高自己的專業水平和文學素養,做好科研工作,把自己的文章及時上傳到博客。

爭取盡快完成研究生學習,使理論知識在以后的教學中更加系統完善。

四、主要措施

1、充分利用業余時間,不斷充實自己,加強自身建設。

2.邀請領導和同行多聽講座多指導,大膽實踐,不斷創新,形成自己的教學風格。

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